Ekspert w Wydziale Rozwoju Kadr
Bank Gospodarstwa Krajowego, Bank Państwowy założony w 1924 roku, poszukuje osoby na stanowisko:Eksperta w Wydziale Rozwoju Kadrw Departamencie Zarządzania Kadramiw Centrali Banku w Warszawie (nr ref.: E/DZK/11/08)Do zakresu obowiązków należeć będzie:opracowywanie i realizacja projektów szkoleniowych tworzenie i realizacja indywidualnych programów rozwojowych (m.in. modele kompetencji, ścieżki karier, HiPO) współudział w tworzeniu i aktualizacji opisów stanowisk pracy opracowywanie programów sukcesji stanowiskowej tworzenie, wdrażanie, modyfikowanie oraz koordynowanie przebiegu procesu oceny pracowników realizacja i monitoring budżetu współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie zagadnień zarządzania kadrami współpraca z klientem wewnętrznym i firmami szkoleniowymi.
Od kandydatów oczekujemy:wykształcenia wyższego (preferowane kierunki z obszaru ZZL) co najmniej 3 letniego doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi doświadczenia w samodzielnym realizowaniu projektów rozwojowych w dużej instytucji doświadczenia w budowaniu narzędzi HR umiejętności zarządzania projektami znajomości ustawy o Prawie Zamówień Publicznych znajomości rynku szkoleniowego umiejętności strategicznego myślenia oraz zorientowania na osiąganie celów wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych oraz negocjacyjnych umiejętności analitycznego myślenia.
Oferujemy:duży zakres samodzielności i odpowiedzialności przy realizacji zadań możliwość rozwoju i zdobywania ciekawych doświadczeń pracę w młodym, dynamicznym zespole.
Prosimy o przesyłanie aplikacji (CV + list motywacyjny w jednym pliku) na adres:kariera@bgk.com.pl
Ofertę pracy zgłoszono w dniu 2008-11-04
Oferty pracy:
Ciekawe Artykuły:
Wodospady łez
Nie jesteś pewien w jakiej branży chcesz pracować?
poker
Pracuj w domu! Kiedy chcesz i jak chcesz!
Zachowanie na rozmowie kwalifikacyjnej
Czego unikać? Jak odpowiadać na zadawane pytania.
Oferty Pracy
Serwis Jest-Praca.net dostarcza aktualne oferty pracy od sprawdzonych pracodawców. Oferty pogrupowane są według zawodów. Ułatwia to odnalezienie interesującej nas oferty pracy.